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腾讯5分彩代理开展“线下自学、线上答辩”培训学习

来源:培训部 办公室 程光楠 殷婉乔 发布时间:2020/3/6 14:40:39 浏览:161

       为加强疫情期间干部培训学习力度,突出学习重点,增强学习效果,集团培训部和办公室于2月4日至3月4日采用“线下自学、线上答辩”方式,组织集团各部门负责人、各板块及直属单位班子成员、各三级单位负责人开展对《高效能人士的七个习惯》书籍的学习,集团管理顾问郑章修、集团领导班子成员、培训部部长赵越英组成评估组对答辩内容进行点评,共计开展40场答辩会,161人次参加。

        此次“线上答辩”采用“企业微信”视频互动形式进行,答辩人员围绕“七个习惯”,结合个人工作和生活实际,重点从“学到了什么?”、“学习后做了什么?”和“将来打算怎么做?”三方面进行分享交流;评估组结合学员的答辩和工作实际给予点评,帮助学员解答工作中的难点与问题,并提出合理化建议,后期还将启动“七个习惯”应用计划,展示参与者将学习付诸实践的意愿和能力,促进“学以致用”,打造高效能个人和团队。

        “线下自学、线上答辩”培训模式的运用是集团推进培训变革,建立学习型个人,学习型组织,学习型企业的重要举措,这种模式将作为线下集中培训的重要补充,以解决因距离或岗位原因导致的部分人员难以同时参加现场培训的问题,扩大培训覆盖范围,全面提升员工素质能力,切实推动人力资源优势向人才优势转变。

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